企业管理软件系统ERP如何帮助提高企业管理水平

一、什么是管理软件系统？

一套优秀的管理系统重点不在于软件技术，而在于管理理念；

    一套优秀的管理模式重点不在于理念，而在于实践，更在于理念与实践的结合；

    将无形的管理理念与有形的管理行为相融合，这就是企业管理模式； 

企业管理软件系统ERP如何帮助提高企业管理水平

二、中小企业管理中存在的主要问题

说到中小企业管理存在的问题，我想用以下几个关键词来描述：随意、主观、盲目、应付、扯皮、内耗、杂、乱、忙、累。

如何用管理软件帮助企业规范管理，提高效率创造价格，是目前普遍企业重视的焦点。

1、随意、盲目

从决策者(老板)角度讲，经营战略不清晰甚至没有，没有2-3年规划，只是根据目前了解的市场信息调整业务，当市场反应出来的信息实际上已经很过时了，这种随意性是决策者最大的缺点，只有提前2-3年规划布局、决策判断，才能在日益激烈的竞争中处于主动地位。

2、主观

主观体现在决策者的拍脑门决策行为，没有数据分析，没有充分讨论，对经营业务和对员工能力绩效的判断都很主观，只看表象没有分析内在的问题。

3、应付

危机意思不强，当出现危机时就会手忙脚乱，忙于应付，决策者应有危机意识，分析市场动态、价格趋势、人员变动、资金、产品、仓库、服务等存在问题和潜在风险。

4、扯皮、内耗

内部管理分工不明确，职权不清晰，是导致扯皮、内耗的主要原因，公司无论大小、员工无论亲、疏都应该在统一的管理框架内，做到责权清晰、奖罚分明。

5、杂、乱、忙、累

决策者应把自己的工作进行划分，要适度放权，工作要分轻重缓急，抓住主要工作、解决主要矛盾，其它问题也会迎刃而解。

三、管理创造价值，科技提高效率

1、信息化管理

面对海量的信息数据，再强大的人脑记忆已经不够用了，据统计欧洲，美国等发达国家90%以上的企业都实现了ERP软件管理，选择一套好的ERP企业管理软件，对提高效率，规范管理，提升业绩都是大有好处的，并不是中小企业不需要用管理软件，实际是更需要，中小企业的问题是一人多职，人少事杂。需要一套好的管理软件来解决中小企业的需要。最近在“全国中小企业管理论坛”，参会的深圳仁和兴业投资有限公司,专门针对中小企业的管理和业务功能需求，开发了一套“仁和ERP软件系统”，整合企业管理中的OA审批，邮件管理、文件管理、进销存管理、生产管理、财务管理等实用业务，从电脑端到手机端，本地到出差无缝对接操作，简单实用。得到了参会企业的一致好评。

2、如何选择定制开发ERP系统

 

由于ERP系统涉及面太广，专业性太强，如果选择全部定制开发，难度非常大，成本也非常高，仁和ERP系统针对个性化客户的业务需要，可以在现有非常成熟的标准版上进行二次定制开发，这样的好处是，客户的支付成本低，软件交付时间快，由于标准版有多年的经验积累，功能更强大更稳定。

3、开发公司管理经验及业务经验比软件技术更重要

没有管理经验和管理思想、业务实操经验的管理软件系统，是空洞的、苍白的，是没有任何价值，管理系统软件不仅是软件，而更重要的是企业管理模式。深圳仁和兴业投资公司，旗下有多个实业项目，包括：项目投资、写字楼、商业广场、超市，所开发的软件更实用，更懂企业的业务流程和管理流程。

　　与此同时，真正为消费者接受的智能硬件为数不多，亚马逊的Echo算一个，活跃在市场上的也大多为智能穿戴设备、智能家居、智能车载设备等产品。路漫漫其修远兮，智能硬件的发展仍需突破。
深圳致远软件专业客户管理系统